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Accueil Actualités Femmes et leadership Femmes, Leadership et Communication
Femmes, leadership et Communication

Des femmes impuissantes au pouvoir ?

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Les femmes vont-elles parvenir à faire entendre leur voix en tant que leaders politiques ? Sont-elles capables de remporter plus de scrutins, mais aussi finalement de faire campagne et de gouverner avec pas plus (voire moins) de mises en examen, de scandales et de moqueries de la part de leurs pairs masculins ?

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Les femmes, dernier espoir d’un monde en péril ?

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Elles ont fait des études supérieures, elles sont compétentes, sûres d'elles-mêmes, elles ont réussi leur carrière professionnelle, assumé leurs fonctions quotidiennes, leurs obligations sociales et familiales. Rien ne les empêchait dès lors d'aller jusqu'au bout, c'est-à-dire de briser les chaînes de la mainmise des hommes politiques libanais sur le pouvoir, comme une chasse gardée à ne pas franchir.

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Féminisation de la politique en Amérique Latine : un contraste avec la place de la femme dans la société.

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A quelques semaines des élections présidentielles brésiliennes, les favoris semblent être deux candidates, deux femmes. Parallèlement, une question semble se soulever depuis quelques années : peut-on réellement parler d'une féminisation du paysage politique en Amérique Latine ? L'histoire de cette région est marquée par  plusieurs noms de femmes chefs d'Etat, mais ces pays sont-ils pour autant des modèles en terme d'égalité de genre sur le plan social ?

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Des femmes de la société civile et des partis politiques formées à la culture démocratique

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Une trentaine de femmes issues de la société civile et des partis politiques sont formées, ce mercredi à Abidjan, à la culture démocratique, en vue de les impliquer dans le processus électoral à venir.

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Comment valoriser le leadership féminin ?

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Le leadership féminin sous-entend l’élévation des personnes ou des structures  collectives militantes pour la cause des femmes. Il ne s’agit pas d’un leadership compris dans  le sens d’une hiérarchie de commandement ou de coercition mais plutôt d’une synergie  d’action agissant dans le respect de la dignité humaine et de l’être « femme ».

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A travers cette section, le ROFAF aimerait informer son audience sur les différents processus en cours pour l’élaboration du nouveau cadre de développement pour l’Après 2015, les actions de mobilisation et de plaidoyer entreprises pour les droits des femmes ainsi que les différentes possibilités d’engagement qui existent encore. En savoir plus


genre et conflits

L’objectif de cette plateforme est de rassembler en un seul endroit, les informations disponibles sur cette thématique afin de les rendre facilement accessibles aux militantes et organisations francophones des droits des femmes. Cliquer ici.

FEMMES ET LEADERSHIP

Qu’est-ce que le leadership? Quels sont les obstacles que rencontrent les femmes leaders? Qui sont ces femmes qui ont réussi à avoir des carrières politiques? Qu’est-ce qui a été fait à ce jour pour accroître la présence des femmes dans les sphères de prise de décision? Que reste-il à faire? Quelles nouvelles initiatives développées? Quelles stratégies réinventées? En savoir plus